首页 > 资讯 > 林宇赵峰外贸业务员：职场逆袭之路最新章节在线阅读_林宇赵峰完整版阅读
小说介绍
《外贸业务员：职场逆袭之路》是难得一见的高质量好文，林宇赵峰是作者“泛舟江湖”笔下的关键人物，精彩桥段值得一看：”王强听了林宇的话，心里有些愧疚，但他还是嘴硬地说：“我只是实话实说，我没有故意针对你。”这次事件让林宇意识到，职场竞争无处不在，他必须更加小心谨慎，才能应对各种挑战。他决定找个机会和领导好好谈一谈，让领导了解事情的真相，同时也表明自己对公司的忠诚和对工作的责任心。内部矛盾在处理完裁员事件后，林宇发...
第8章
状。他知道，职场如逆水行舟，不进则退。他开始关注行业的最新动态和发展趋势，不断学习新的知识和技能，为自己的未来发展做好准备。他相信，只要自己不断努力，就一定能够在职场上取得更大的成功。
职业危机
随着公司的发展，阳光可乐的管理层进行了一次重大调整。新上任的总经理对公司的业务和管理模式提出了一些新的想法和要求，这对林宇的工作产生了很大的影响。
新总经理认为，公司的人力资源管理应该更加注重成本控制和效率提升，他提出要对公司的人力资源部门进行精简和优化。这意味着林宇可能需要对自己的团队进行裁员，同时还要承担更多的工作任务。
林宇陷入了两难的境地。他一方面要服从公司的决策，另一方面又不忍心看着自己的团队成员失去工作。他开始思考如何在满足公司要求的前提下，尽量减少对团队成员的影响。
在与团队成员沟通的过程中，林宇发现大家都对这次调整感到很担忧和不安。一位老员工说：“林经理，我们在公司干了这么多年，对公司也有感情了。这次裁员，我们真的不想离开。”听到员工们的话，林宇心里很不是滋味。
为了找到一个更好的解决方案，林宇开始深入研究公司的业务流程和人力资源配置情况。他发现，公司在某些业务环节上存在着人员冗余的问题，但同时在一些关键岗位上却又缺乏足够的人才。
林宇向总经理提出了自己的建议，他建议对公司的业务流程进行重新梳理和优化，通过合理的岗位调整和人员配置，提高工作效率，降低人力成本。同时，他还建议加强对员工的培训和发展，提升员工的综合素质和能力，为公司的发展提供更好的人才支持。
总经理对林宇的建议表示
为您推荐
小说标签