哼一声，拂袖而去。

莫长生知道，这样的反对声音不会只有这一次，但他早已做好了应对的准备，绝不会因为这些阻力而退缩。

除了资源分配制度，莫长生还对圣地的功法传承和教学方式进行了改革。

他发现，圣地的一些功法过于保守，缺乏创新，限制了弟子们的发展。

于是，他结合自己在系统中学到的知识和理念，对部分功法进行了改良，使其更加适合弟子们的修炼。

同时，莫长生还提出了 “因材施教” 的教学理念，根据每个弟子的天赋、性格和修炼特点，制定个性化的修炼计划和教学方法。

他亲自挑选了一批优秀的导师，对弟子们进行一对一的指导，帮助他们解决修炼中遇到的问题，激发他们的潜力。

这一改革措施，得到了许多弟子的热烈欢迎和支持。

他们感受到了莫长生的用心和关怀，修炼的积极性也大大提高。

然而，也有一些长老对此表示担忧，他们担心这样的改革会破坏圣地的传统，影响功法的传承。

“莫副宗主，你对功法的改良和教学方式的改变，虽然出发点是好的，但我们太初圣地传承数万年，这些传统功法和教学方式都是经过无数先辈验证的，轻易改变，会不会适得其反？”

一位白发苍苍的长老忧心忡忡地问道。

莫长生恭敬地向长老行了一礼，耐心解释道：“长老，我明白您的担忧。

但时代在发展，修真界的形势也在不断变化。

我们不能固步自封，一味地守着传统。

改良功法和改变教学方式，并非要抛弃传统，而是在传统的基础上，取其精华，去其糟粕，使其更好地适应时代的需求。

我相信，只要我们把握好度，一定能够让圣地的弟子们得到更好的发展。”

长老们听了莫长生的解释，虽然心中仍有疑虑，但也觉得他说得有几分道理。

最终，在莫长生的努力说服下，他们勉强同意了这一改革措施。

在莫长生的不懈努力下，圣地的改革逐渐步入正轨。

随着资源分配的公平化和功法教学的优化，圣地弟子们的整体实力得到了显著提升，整个圣地焕发出勃勃生机。

弟子们修炼更加刻苦，相互之间的交流和竞争也更加频繁，形成了一种良好的修炼氛围。

莫长生的实力，也

==>戳我阅读全本<===